„Individuelle Fähigkeiten machen Teams effektiv“

Hermann Gangl verantwortet bei TenneT im Bereich Offshore-Großprojekte die Abteilungen Engineering und Service.

Ich bin im Bereich Großprojekte für Offshore-Netzanschlüsse tätig und leite die Abteilungen Engineering und Service. Wenn es um den Netzanschluss von Offshore-Windparks geht, unterstütze ich die Leiter dieser Großprojekte mit Ingenieurtätigkeiten und bei behördlichen Genehmigungen. Solche Projekte kann nur ein Team zum Erfolg bringen.

Teamgeist ist sehr wichtig für mich, weil Interaktion zwischen Menschen das Leben bereichert. Ich arbeite privat wie im Beruf daran, dass Teamgeist immer im Vordergrund steht. Im Berufsalltag heißt das, die Fähigkeiten unterschiedlicher Individuen wirken zu lassen und dadurch optimale Effektivität zu erreichen.

Es ist eine der ureigensten Eigenschaften des Menschen, zu kommunizieren und gemeinsam Ideen und Interessen auszutauschen. Als Führungskraft bei TenneT versuche ich, regelmäßig die Menschen zusammenzuführen – die Teamleiter und die einzelnen Teams selbst. Teamgeist entsteht durch Kommunikation und regelmäßige persönliche Treffen, nicht nur durch Kommunikationsmittel wie E-Mail oder Telefon.

Die Arbeit bei TenneT ist geprägt von Teamgeist und modernen, zukunftsweisenden Themen. Auch ist es spannend, mit einer Vielzahl junger Kollegen für unsere Zukunft innovative Themen zu bearbeiten. Ich kann Dinge vorantreiben und für folgende Generationen etwas entwickeln.

Gerade im Bereich der erneuerbaren Energien erfordern die Gewährleistung der Versorgungssicherheit und ein intelligenter Netzausbau sehr viele Innovationen. Das macht TenneT als modernes Unternehmen auch für die Mitarbeiter attraktiv. TenneT ist ein sehr junges Unternehmen. Sicherheit ist eines unserer Leitmotive, sowohl die persönliche Sicherheit jedes Mitarbeiters als auch bei der Gewährleistung der Versorgungssicherheit.

Wer sich eine Karriere bei TenneT vorstellen kann, sollte auf jeden Fall den Willen zur Zusammenarbeit, zur Teamfähigkeit mitbringen. Auch Fachwissen und Motivation sind wichtig. Wer Freude und Interesse an Innovationen hat und etwas bewegen will, findet hier Gleichgesinnte und ein attraktives Arbeitsumfeld.