Strategischer Einkäufer als Category Manager Trassierung Erdkabel (m/w/d) - Training on the job

  • Bereich: Einkauf
  • Beschäftigungsart: unbefristet
  • Stellenausschreibung:: 9049

Unsere Arbeitsumgebung

Ab Januar 2021 für den Standort Bayreuth – Die Stadt ist weltweit bekannt für ihre kulturelle Vielfalt (Richard-Wagner-Festspiele, UNESCO-Weltkulturerbe „Markgräfliches Opernhaus“). Auch in Sachen Freizeit hat Bayreuth einiges zu bieten – egal ob Wandern, Radfahren/Mountainbiken, Klettern oder Skifahren – in der Region ist für jeden etwas dabei. Die Stelle ist unbefristet.

Unsere Herausforderungen

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit – durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!

Dein Beitrag für TenneT

Diese Stelle ist speziell auch für Berufseinsteiger*innen geeignet, um hier erste Erfahrungen im Projekteinkauf zu sammeln.

  • Du bist zusammen mit dem Senior Buyer (m/w/d) verantwortlich für die Erstellung und Umsetzung von Strategien und Marktanalysen sowie die Entwicklung von Lieferanten mit dem Ziel die Bedarfe zur Umsetzung großer Infrastrukturprojekte sicherzustellen
  • Du verantwortest in gemeinsamer Abstimmung mit dem Senior Buyer (m/w/d) die Entwicklung von Warenguppenstrategien im Bereich Trassierung Erdkabel mit einem Beschaffungsvolumen im zweistelligen Millionenbereich
  • Du steuerst aktiv die Lieferanten und führst Strategiegespräche mit diesen
  • Du bist verantwortlich für die Präqualifikation der Lieferanten und führst die erforderlichen Lieferantenaudits durch
  • Du bist zusätzlich übergreifend als Prozessmanager*in im Bereich Supply Chain Management verantwortlich für die Verbesserung und Steuerung von Unterlagen, Wissensdokumenten und Prozessen
  • Zuletzt vertrittst du die Category Trassierung Erdkabel in internationalen unternehmensinternen Arbeitskreisen
  • Perspektivisch übernimmst du nach ca. zwei Jahren alleinverantwortlich eine Category innerhalb des Bereiches Supply Chain Management

Dein Profil

  • Du kannst ein Studium (Uni/FH) vorzugsweise in den Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation nachweisen mit gutem oder sehr gutem Abschluss
  • Du bist Berufsanfänger, Absolvent oder verfügst über erste Erfahrung im Einkauf bzw. in vergleichbaren Bereichen
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation mit niederländischen Kolleginnen und Kollegen und internationalen Lieferanten
  • Du bringst ein selbstsicheres Auftreten, hohe Eigeninitiative sowie Aufgeschlossenheit hinsichtlich neuer Themengebiete mit
  • Du bringst Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland mit

Unsere Benefits

  • Eine attraktive Vergütung auf Grundlage unseres Tarifvertrags inklusive Weihnachtsgeld und diverser Bonusleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stunden Woche ohne Kernarbeitszeit, mit Gleitzeitkonto und Homeoffice Option sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Ein umfangreiches, individuelles Weiterbildungsangebot – Wähle selbst, was zu dir passt
  • Eine moderne und professionelle technische Ausstattung (z. B. höhenverstellbare Tische, iPhone, Laptop,…)
  • Always Energy – eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich sportlich auszupowern (Fitnessraum im Haus, organisierte Trainings in verschiedenen Sportarten, Wettkämpfe und Events,…)
  • Gaumenfreuden: Ein Betriebsrestaurant, das eine große Auswahl an günstigen und gesunden Menüs bietet
  • Unterstützungsangebote durch unsere Kooperation mit dem bundesweit tätigen pme Familienservice in Fragen rund um die Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen, Pflege und Beruf sowie dem Employee Assistance Program in Kooperation mit INSITE Interventions GmbH (Individuelle Beratungsmöglichkeit in den Bereichen Gesundheit und Work-Life-Balance)
  • Die Möglichkeit, in einem international vernetzten, innovativen Unternehmen zu arbeiten, seine persönlichen Stärken zu nutzen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten

Recruiting Prozess

In nur wenigen Minuten kannst du dich über unser Online-Bewerbungsformular bis zum 19. Oktober 2021 bewerben. Wir sichten danach die Unterlagen und melden uns schnellstmöglich zurück. Unser Auswahlverfahren besteht aus einem Interview.

Für weitere Fragen zum Einstellungsprozess stehe ich gern zur Verfügung:
Lena Kastl
People | Talent Acquisition
T +49 (0)921 50740-5799

TenneT ist ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen für ALLE und bekennt sich voll und ganz zu den Grundsätzen der Chancengleichheit bei der Beschäftigung, um sicherzustellen, dass alle Bewerber und Mitarbeiter ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Ehe- oder Familienstand bei der Einstellung, Beförderung und Beschäftigung berücksichtigt werden.